Задачи по исполнению бюджета города Донецк на 2014 год

Официальный сайт Донецкого городского головы и городского совета г.Донецка продолжает серию публикаций, посвященных работе отделов и управлений городского совета. Материал предоставлен финансовым управлением

Городской бюджет на 2014 год был принят 29 января 2014 года решением сессии городского совета от 29.01.2014 №44/1 «О городском бюджете на 2014 год». Данным решением был установлен общий объем доходов городского бюджета на 2014 год в сумме 4002,3 млн.грн. и общий объем расходов городского бюджета в сумме 3838,3 млн.грн. Субвенции из государственного бюджета определены в сумме 1147,2 млн.грн., средства, передаваемые из городского бюджета в государственный бюджет, в сумме 270,2 млн.грн.

Городской бюджет на 2014 год является социально ориентированным, расходы на содержание отраслей «Образование», «Здравоохранение», «Культура и искусство», «Физическая культура и спорт», «Социальная защита» составляют 70% общего объема расходов бюджета.

В городском бюджете также учтено повышение минимальной заработной платы: с 1 января 2014 года – 1218 грн., с 1 июля 2014 года – 1250 грн., с 1 октября 2014 года – 1301 грн.

Кроме того, большое внимание уделяется благоустройству города, строительству и реконструкции. Так, в 2014 году планируется введение в эксплуатацию жилого дома в микрорайоне Домостроитель (Киевский район), завершение реконструкции здания по ул. Поченкова в Кировском районе, в котором будет располагаться жилой дом со встроенной амбулаторией семейной медицины, реконструкция стационара городской больницы №20 (Киевский район), строительство монументальной скульптуры «Спасительница Донбасса» в Ворошиловском районе, окончание реконструкции парка Победы в Калининском районе, реконструкция детского дошкольного учреждения №164 в Кировском районе, завершение реконструкции Дворца культуры им. Г.И.Петровского и другие объекты.

В целях качественного и своевременного исполнения бюджета города, руководством города перед городскими и районными службами в 2014 году поставлен ряд задач:

Обеспечение роста средней заработной платы на территории города, намеченной Программой экономического и социального развития города Донецк на 2014 год на 8,8% (2013 год - 3885,0 грн., 2014 год - 4225,0 грн.).
Легализация выплаты заработной платы, детенизация занятости населения.
Проведение работы по погашению задолженности по заработной плате на предприятиях при обязательном условии своевременной выплаты текущей заработной платы. В Программе экономического и социального развития города Донецк на 2014 год планируется снизить задолженность по заработной плате по состоянию на 1 мая 2015 года на 27,9%, или на 15,3 млн.грн.
Продолжение работы с субъектами хозяйствования всех форм собственности по повышению уровня средней заработной платы по вопросам:

- соблюдения работодателями норм действующего Регионального соглашения по Донецкой области в части применения неполного рабочего времени и соответствия уровня заработной платы на предприятиях до уровня средней заработной платы по отрасли в городе Донецк;

- применения действенных мер в соответствии с законодательством к руководителям предприятий и физическим лицам-предпринимателям, нарушающим законодательство об оплате труда, а также по недопущению «теневой» занятости, выплаты заработной платы в «конвертах».

Продолжение работы городской и районных комиссий по вопросам обеспечения своевременности уплаты налогов, погашения задолженности по заработной плате и другим социальным выплатам, повысив эффективность и результативность проводимых заседаний. Продолжение практики проведения выездных заседаний районных комиссий, встреч с трудовыми коллективами.
Обеспечение своевременного финансирования всех расходов бюджета города, установление контроля за полным и своевременным поступлением средств субвенций из государственного бюджета, а также контроль за своевременным прохождением расходов бюджета через органы государственной казначейской службы.

В целом бюджет города Донецк на 2014 год направлен на реализацию приоритетных направлений по всем основным сферам жизнедеятельности территориальной громады. Так, приоритетным направлением в сфере образования является создание условий для реализации равных прав жителей города на образование, социальная защита детей дошкольного возраста, педагогических и других работников учреждений образования; в сфере здравоохранения – улучшение состояния здоровья населения, повышение продолжительности и качества жизни, обеспечение населения высококачественной и доступной медицинской помощью; в сфере социальной защиты населения – оказание помощи различным категориям льготных, малообеспеченных слоев населения города; в сфере жилищно-коммунального хозяйства - повышение качества жилищно-коммунальных услуг, улучшение качества содержания жилищного фонда, жилищных условий населения и повышение уровня благоустройства, а также проведение обоснованной тарифной политики; в сфере дорожного хозяйства и транспорта – повышение безопасности движения, обеспечение функционирования автомобильных дорог города, планомерное расширение дорожной сети; в сфере охраны окружающей природной среды – обеспечение экологической безопасности, стабилизация и улучшение состояния окружающей природной среды, рациональное использование и воспроизводство природных ресурсов, и другие направления.

Версия для печати